Semillero
De Talento
¿En qué consisten?
Semillero de Talento es la estrategia de El valor de educar que tiene como objetivo vincular la formación académica y las competencias educativas que se desarrollan en las instituciones educativas con la parte práctica y dinámica del mundo laboral, que requiere determinadas competencias profesionales que, en términos generales, no se desarrollan en la educación formal.
Así, buscamos fortalecer las posibilidades de empleo de los becarios Constellation Brands, brindándoles la oportunidad de crecer profesionalmente y desarrollar competencias para la empleabilidad y el trabajo que les serán de gran utilidad al insertarse formalmente en el sector laboral.
Constellation Brands brindará también a algunos becarios la oportunidad de realizar sus prácticas o estadías profesionales, participando en equipos de proyectos de innovación, que les permitirán continuar creciendo en lo personal y profesional.
Los becarios próximos a egresar seleccionados tendrán la oportunidad de aplicar lo que han aprendido en su institución educativa a través de proyectos colaborativos para innovar o resolver retos reales de la empresa, acompañados por miembros del equipo responsable de Constellation Brands. Ahí desarrollarán competencias profesionales en un ambiente educativo y al mismo tiempo laboral.
Componentes
El Semillero de Talento Constellation Brands tiene los siguientes componentes:
Cursos de habilidades prácticas para el empleo
Taller práctico de empleabilidad.
Cursos básicos del siglo XXI.
Competencias técnicas.
Programas de formación práctica
Prácticas profesionales en equipos de innovación.
Hemos iniciado ya con los cursos de habilidades prácticas para el empleo de la primera generación de becarios que están próximos a egresar. En un segundo momento estaremos constituyendo el Centro de Formación Semillero de Talento, en el que iremos integrando más cursos de especial relevancia para la empleabilidad y, en específico, para el conocimiento de la industria cervecera.
Cursos Básicos
Estos cursos están reservados para los becarios Constellation Brands próximos a egresar.
Objetivo
Conocer los valores, actitudes y comportamientos esperados como becarios participantes en Semillero de Talento.
Contenido
1. Valores institucionales.
2. Vivencia de los valores a través de actitudes y comportamientos.
3. Expectativas, actitudes y comportamientos esperados durante nuestras prácticas profesionales.
4. Importancia de los valores personales, familiares e institucionales.
Objetivo
Aprender a comunicarse de manera asertiva, identificando los diversos tipos de lenguaje y los elementos de la inteligencia emocional.
Contenido
1. Diferentes tipos de lenguajes.
2. Comunicación pasiva y comunicación agresiva.
3. Características de la comunicación asertiva.
4. Inteligencia emocional y comunicación.
Objetivo
La comunicación y liderazgo compartido nos llevan a organizarnos para lograr los resultados esperados en un proyecto en colaboración, para lo cual será importante estar atento a nuestras actitudes.
Contenido
1. Comunicación en los equipos de trabajo.
2. Liderazgo compartido.
3. Tener claridad en el objetivo y resultados esperados.
4. Revisando nuestras actitudes al colaborar.
Objetivo
Comprender la ética desde la responsabilidad personal en la vida cotidiana, eligiendo los valores con los que se quiere actuar en lo personal y profesional.
Contenido
1. Mis valores personales.
2. Libertad y responsabilidad para tomar decisiones en mi vida.
3. Las decisiones cotidianas me llevarán a ser la persona que quiero ser.
4. Los valores institucionales de las empresas.
Objetivo
Brindar a los participantes consejos prácticos para su próximo acercamiento al mercado laboral.
Contenido
1. Cómo elaborar un CV que destaque.
2. Aspectos relevantes en una entrevista de trabajo.
3. Tu presentación personal y por escrito.
Recursos abiertos
Cualquier persona interesada puede acceder a los siguientes recursos.
Desarrolla habilidades
fundamentales para la empleabilidad
Aquí te presentamos algunos cursos de acceso gratuito en aspectos básicos que solicitan la mayoría de los empleadores y que te darán ventajas para integrarte a la vida laboral.
Preguntas Frecuentes
No, esta estrategia está reservada a los becarios Constellation Brands próximos a egresar. Sin embargo, puedes hacer uso de los recursos abiertos de la página.
La participación en los cursos de Semillero de Talento sí es un compromiso que debes cumplir como becario, si es que estás ya próximo a egresar.
En el caso de los Equipos de Innovación para prácticas profesionales, éstos tienen un cupo limitado y se asignan a partir de un proceso de selección en varias fases. Si eres becario y tu periodo para realizar las prácticas o estadías está próximo, te invitamos a postularte, pues es una gran oportunidad que hemos preparado para ti, buscando fortalecer tus posibilidades de empleo en el mercado laboral.
El Semillero de Talento Constellation Brands busca fortalecer tus posibilidades de empleo en cualquier empresa o institución, brindándote conocimientos y herramientas que son altamente valoradas por los empleadores, incluyendo a Constellation Brands. Sin embargo, la contratación por parte de esta empresa o cualquier otra es independiente a esta estrategia y responderá a tus propias competencias y a las necesidades de reclutamiento del momento.
Por supuesto, si durante las prácticas/estadías profesionales demuestras un desempeño ejemplar y que cuentas con las competencias necesarias para alguna vacante en Constellation Brands en el momento, podrás ser considerado por el área de reclutamiento como un candidato destacado. ¡Nada nos daría más gusto que uno de nuestros becarios pueda incorporarse a la empresa, por sus propios méritos!
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